Auf Plattdeutsch bedeutet upblomen tatsächlich Aufblühen

Der Begriff kombiniert “up” (Auf) und “blomen” (eine spielerische Abwandlung von “Blume” bzw. "blühen") und symbolisiert Wachstum und Entfaltung. Ähnlich wie eine Blume, die zur Sonne wächst. Das Angebot von ‘upblomen’ vereint positive Psychologie, humanistische Ansätze, systemtheoretische Elemente, Salutogenese und langjährige Praxis im Sozial- und Gesundheitswesen. Dabei geht es nicht um positives Denken, sondern um eine zukunftsfähige Entwicklung. Upblomen Supervision, Coaching und Beratung helfen, verschiedene Perspektiven zu betrachten und individuelle Handlungsoptionen zu erkennen. Ziel ist, Menschen und Organisationen beim Aufblühen unterstützen, Resilienz zu stärken und Burnout vorzubeugen. Psychische Gesundheit ist entscheidend für Lebensqualität und soziale Teilhabe. Wie Blumen brauchen auch Menschen bestimmte Faktoren, um ihr volles Potenzial zu entfalten.



Haltung, Annahmen und Qualität

1. Grundsätze der DGSv** 

Professionalität und Ethik: Großer Wert wird auf Professionalität und ethisches Verhalten gelegt, einschließlich Vertraulichkeit, Respekt und der Förderung der Autonomie. 

Reflexion und Entwicklung: Um die eigene berufliche Praxis zu hinterfragen und weiterzuentwickeln, wird selbst Supervision in Anspruch genommen. Die regelmäßige Teilnahme an Fort- und Weiterbildung ist obligatorisch.




2. Systemtheorie**:

Komplexität und Kommunikation: Organisationen und Individuen werden als komplexe Systeme betrachtet, die durch Kommunikation strukturiert sind. Die Arbeit zielt darauf ab, Kommunikationsprozesse zu verstehen und zu optimieren.

Selbstorganisation und Autopoiesis: Die Fähigkeit zur Selbstorganisation und Selbststeuerung wird gefördert, indem Klienten dabei unterstützt werden Unterscheidungen zu treffen, ihre eigenen Ressourcen und Potenziale zu erkennen, zu nutzen und sich zu verhalten.

 

3. Humanistische Annahmen**:
Wertschätzung und Empathie: Bedingungslose Wertschätzung und Empathie in der Begegnung stehen an oberster Stelle. Eine offene und ehrliche Kommunikation ermöglicht einen sicheren Raum, in dem Klienten sich öffnen und wachsen können. Jeder Mensch ist Experte seiner Lebens- und Arbeitswelt.

Selbstverwirklichung: Klienten werden dabei unterstützt, ihre individuellen Ziele und Potenziale zu erkennen und zu verwirklichen. Jeder Mensch hat das Potenzial sich selbst zu verwirklichen und ein erfülltes Leben zu führen, 

Verbundenheit: Der Mensch ist eine psycho-biologische Einheit und Teil des Universums zugleich. 

 



4. Positive Psychologie**:

Dankbarkeit: ist ein zentrales Thema. Positive und negative Erfahrungen existieren gleichzeitig. Das Fehlen von Problemen führt nicht zwangsläufig zu einem erfüllten Leben. Menschen, die ein Gefühl von Zweck und Bedeutung in ihrem Leben haben, sind oft glücklicher, erfüllter und gesünder.

Stärkenorientierung: Der Fokus liegt auf den individuellen Stärken, Tugenden und Ressourcen, die gefördert und genutzt werden können, um positive Veränderungen zu fördern.

Wohlbefinden und Resilienz: Die Fähigkeit, sich von Rückschlägen zu erholen und Herausforderungen zu bewältigen, ist ein wichtiger Aspekt des Wohlbefindens. Das Ziel ist es, das Wohlbefinden und die Resilienz der Klienten zu stärken, indem ihnen geholfen wird, positive Emotionen, Engagement und Sinn in ihrem beruflichen und persönlichen Leben zu finden.


5. Salutogenese**:
Salutogenetische Perspektive: Während die Pathogenese darauf abzielt, Krankheiten zu verstehen und zu verhindern, konzentriert sich die Salutogenese darauf, Gesundheit zu fördern und zu erhalten.

Gesundheit ist ein Kontinuum: Gesundheit und Krankheit sind keine getrennten Zustände. Die Übergänge sind fließend. Zentraler Aspekt für die Gesundheit einer Person, ist ihre Fähigkeit, ihre Umwelt als verständlich, überschaubar und bedeutsam zu erleben.


 

 Rahmen und AGB

Die Inhalte der Angebotenen Leistungen sind kein Ersatz für eine Psychotherapie. Die Inanspruchnahme von Leistungen erfolgt in Eigenverantwortung. Als Mitglied im Fach- und Berufsverband der „Deutschen Gesellschaft für Supervision und Coaching e.V.“ (DGSv) ist die Auftragnehmerin Teil eines Qualitätsverbundes und verpflichtet sich damit auf die Einhaltung der ethischen Leitlinien und der Mitgliederordnung der DGSv (siehe hierzu www.dgsv.de). Die Auftraggebenden stimmen zu, in die öffentliche Referenzliste der Auftragnehmerin aufgenommen zu werden. Eine Datenverarbeitung (inkl. Persönlicher Daten), sowie Aufzeichnungen zu den Beratungsprozessen, können von upblomen erstellt, verarbeitet und gespeichert werden (gemäß Art. 6 Abs. 1 Satz 1 lit. a, EU DSGVO). Die Aufbewahrung der Unterlagen erfolgt für zehn Jahre. Das Erstgespräch (per Telefon, Online oder in Präsenz) ist zum gegenseitigen Kennenlernen und i.d.R. kostenfrei (ggf. können Fahrtkosten geltend gemacht werden). Honorare werden immer individuell vereinbart, wie auch die Termine. Honorare bewegen sich im branchenüblichen Rahmen. Finanzielle Voraussetzungen werden berücksichtigt. Die Supervisionen, Coachings und Beratungen erfolgen immer im gegenseitigen Einvernehmen. Klienten werden niemals zeitlich an einen Vertrag oder an feste Sitzungen mit bestimmten Zeitabständen gebunden. Eine Rechnungsstellung erfolgt, der Umwelt zuliebe, per Mail (§ 14 Abs. 1 UStG) und falls nicht anders verabredet, nach jedem Termin.


**Literatur unter mail@upblomen.com